Linked In View22 - Sedgwick
2022 Logo

Selagi kami memperhatikan dan menanggapi permasalahan karyawan, properti, merek, dan kinerja, kami akan terus menelisik lebih dalam, berbagi strategi, dan menghadirkan solusi untuk mengatasi setiap tantangan.

Lihat lebih dekat di bawah ini atau unduh daftar View 22 lengkap Down arrow
Microsoft Teams Image 58

Karyawan

01

Mempertahankan bakat di tengah tantangan tenaga kerja

02

Memikirkan kembali manfaat sebagai bagian dari strategi perekrutan dan retensi yang lebih luas

03

Bergerak dari pola pikir pandemi ke endemi

04

Mengutamakan program kecelakaan dan kesehatan global

05

Mendukung kesehatan fisik, mental, dan keuangan

06

Memahami tren obat-obatan

Microsoft Teams Image 66

Properti

07

Menangani ketidakpastian pasar

08

Mengurangi dampak gangguan bisnis

09

Bertahan dari peristiwa cuaca ekstrem

10

Mengembangkan layanan tingkat pramutamu

11

Menerapkan pendekatan yang didukung teknologi dan berpusat pada manusia untuk manajemen klaim jarak jauh

12

Meringankan dampak ketegangan geopolitik

Microsoft Teams Image 63

Merek

13

Mendefinisikan kembali lingkungan, sosial, dan tata kelola (LST)

14

Memprediksi tren liabilitas

15

Melindungi bisnis dan merek Anda

16

Melindungi privasi dan data pribadi

Microsoft Teams Image 62

Kinerja

17

Menjaga kelangsungan bisnis terlepas dari risiko rantai pasokan

18

Beradaptasi terhadap model kerja baru dan berkembang

19

Mengubah masa depan melalui data dan teknologi

20

Meningkatkan pengalaman konsumen

21

Mematuhi regulasi baru dan yang berubah

22

Membangun nilai kemitraan

Bahkan selagi kami tengah giat bergerak maju, Anda dapat yakin bahwa kami akan tetap setia dengan inti jati diri kami: nilai kami, komitmen kami untuk peduli, dan janji kami bahwa merawat karyawan merupakan — dan akan selalu menjadi — inti dari semua hal yang kami lakukan.

Baca lebih lanjut tentang kepemimpinan pemikiran kami tentang topik ini:

Daftar untuk mendapatkan lebih banyak dari Sedgwick

Kepemimpinan pemikiran • Pembaruan peraturan • Solusi baru • Praktik terbaik