Par Josephine Copeland – SVP design produit et stratégie, Dr Teresa Bartlett – directrice générale et Jason Bliss – SVP développement des affaires

Les exigences en matière de personnel sont au cœur des préoccupations des employeurs partout dans le monde et dans tous les secteurs. Comment soutenir les examinateurs de réclamations alors que la charge de dossiers augmente, surtout à une époque où attirer et retenir les talents est si difficile?

De nombreux employeurs ont fait évoluer leur culture organisationnelle pour se démarquer de la concurrence. Et bien que la COVID ait certainement joué un rôle dans certains défis liés à la main-d’œuvre, la COVID longue a créé un nouveau paysage pour les employeurs.

Plus tôt ce mois-ci, Josephine Copeland, la Dre Teresa Bartlett et Jason Bliss ont assisté à la National Comp, notre dernier grand événement industriel américain alors que nous clôturons 2022. Dans ce balado, ils font le point final de l’événement — partageant les principaux enseignements de leurs séances, les tendances qu’ils surveillent de près et ce qu’ils s’attendent à voir au premier plan en 2023. Pour écouter, cliquez ici.

Image du blogue du balado