双向量

做有意义的事

成为重视你的团队的一员,发挥你的影响力


在世界各地一起。

职业发展。

我们希望您对自己在塞奇威克的职业发展前景感到兴奋,我们鼓励您学习和发展专业技能,并为您提供资源和机会支持,这些只有在全球领先的行业组织中才能获得。

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我在这里找到了很多成长的方法。
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塞奇威克为我提供了成功所需的工具。
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你会得到经理和同事的大力支持。

关爱文化。

作为同事,我们来到塞奇威克有各种各样的原因--比如职业流动性、行业最佳领导者以及扎根于关爱他人的有意义的工作。我们之所以留下来,是因为我们彼此关心。人与人之间的联系、社区感和关怀文化让一切都与众不同。

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多走一英里,挽救一条生命。
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帮助家庭躲避暴风雨。
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以同情和尊重的态度对待每一个人。

工作与生活
平衡。

我们都希望有灵活性、自主性和开放、相互尊重的环境,以便更好地开展工作。为了做最好的自己,我们希望有时间陪伴家人、朋友和享受工作之外的生活。从追求个人激情到实现职业目标,塞奇威克都为您提供支持。

让您爱不释手的世界级同事体验。

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塞奇威克的生活

我很感激能在这样一家充满爱心的公司工作,并与充满爱心的同事共事。- 阿利克斯

帮助受伤工人重返工作岗位是我的本职工作,但在 Sedgwick 工作让我能够实现自己的价值,并提供有意义的帮助。- 凯拉

同事资源小组

能够每天为我们的客户和顾客的生活带来积极的变化,是吸引我在将近 8 年前加入塞奇威克的原因,它让我每天都带着微笑回来- 极光

我在工作场所最看重的一点就是领导力。我不得不说,赛奇威克在这方面树立了标杆。我很高兴能成为赛奇维克大家庭的一员。- 珊娜

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