Aplicaciones informáticas LeaveLink® y ADALink
SaaS para ayudar a garantizar el cumplimiento
Ofertas de software como servicio (SaaS) diseñadas para ayudar a las empresas a garantizar el cumplimiento de la normativa federal y estatal sobre permisos y adaptaciones.

Ayudamos a las organizaciones a navegar por el marco de la FMLA, la ADA, la ADAAA y las leyes de permisos específicas de cada estado.
La complejidad y la evolución de los requisitos legales asociados a los permisos de ausencia y las adaptaciones de los empleados en virtud de la Ley de Licencias Médicas y Familiares (FMLA), la Ley de Estadounidenses con Discapacidades (ADA), la Ley de Enmiendas de la ADA de 2008 (ADAAA) y las leyes de permisos específicas de cada estado suponen un reto para los empleadores a la hora de gestionar de forma coherente estas áreas, garantizar el cumplimiento y mitigar el riesgo financiero. Las ofertas de software como servicio (SaaS) de Sedgwick pueden ayudar.
A quién servimos
Las empresas dependen de LeaveLink® y ADALink® para gestionar los permisos y las adaptaciones de los empleados de forma interna utilizando nuestras soluciones empresariales. Los administradores de terceros y los proveedores de externalización utilizan las versiones TPA de cada producto para proporcionar la administración externalizada de permisos y adaptaciones.

LeaveLink
Ayudar a los empresarios a agilizar las solicitudes, administrar las bajas y hacer un seguimiento de las primas de seguros.
Entre sus características y ventajas se incluyen:
- Informes de análisis estadístico para identificar patrones y tendencias de absentismo.
- Portal de autoservicio para empleados y gestores para solicitar y consultar el estado de los permisos.
- Generación de documentación personalizada conforme a las leyes estatales y federales.
- Reducción de la probabilidad de investigaciones del Departamento de Trabajo y demandas de los empleados.
- Recordatorios automáticos y programados para los administradores relacionados con las actividades clave de las bajas.
- Nuestra versión TPA de LeaveLink permite a una empresa gestionar la administración externalizada de las vacaciones de varios clientes sin necesidad de instancias separadas, mientras que la versión Enterprise es utilizada por un único cliente.

ADALink
Guiar a los empresarios a través del complejo proceso interactivo de adaptación.
Entre sus características y ventajas se incluyen:
- Genera modelos de cartas, proporciona recordatorios de seguimiento, realiza un seguimiento de la recepción de documentos clave y registra detalles sobre las modificaciones del trabajo.
- Permite a los empleados y directivos solicitar y ver el estado de las adaptaciones en el portal de autoservicio.
- Mejora el cumplimiento: minimiza el riesgo de investigaciones de la EEOC y demandas de los empleados.
- Proporciona un registro exhaustivo de todas las interacciones de los empleados y otras interacciones relacionadas con el proceso.
- Nuestra versión TPA de ADALink permite a una empresa gestionar la administración externalizada de alojamientos para varios clientes sin necesidad de instancias separadas, mientras que la versión Enterprise es utilizada por un único cliente.

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