Werknemers ontwikkelen in de zich ontwikkelende EV-sector

21 februari 2024

Deel op LinkedIn Deel op Facebook Delen op X

Door Douglas Dell, VP Executive Leader, Leren & Ontwikkelen

Ongeacht de branche verandert de manier waarop mensen leren en groeien in hun werk. Ontwikkeling is een waardevolle benadering, die verder gaat dan training door mensen voor te bereiden op meer dan alleen de onmiddellijke vereisten van het werk. Flexibel leren stimuleert kritisch denken op de langere termijn, helpt veerkracht op te bouwen en opent nieuwe wegen voor groei.   

Omdat verschillende industrieën snel veranderen, moet de volgende generatie werknemers actuele kennis en vaardigheden aanleren om aan de groeiende vraag te kunnen voldoen. Binnen de sector van elektrische voertuigen (EV) in het bijzonder, is de ontwikkeling van gestandaardiseerd educatief materiaal en een goed geïnformeerd, hoog opgeleid personeelsbestand van cruciaal belang.

Opstellen van een competentiestandaard voor EV's

Naarmate innovatieve EV-technologieën zich verder ontwikkelen, moeten er gestandaardiseerde veiligheids- en onderhoudstechnieken komen. In tegenstelling tot die voor voertuigen met een verbrandingsmotor (ICE), zijn er nog geen erkende, standaard best practices voor calculators of technici die aan EV's werken - en meer specifiek, die conversies van ICE naar EV uitvoeren. 

Het toenemend belang van dit gesprek neemt toe. Legacy EV - een entiteit die deel uitmaakt van Electric Vehicle Technician Education Council (EVTEC), het comité dat de allereerste EV-standaarden heeft ontwikkeld en voorgesteld - is zelfs betrokken geweest bij recente gesprekken met de regering over EV-technologie in het Witte Huis.

Alle hardwerkende instructeurs die training geven in EV-technieken hebben een universeel onderwijstaakfront nodig waarop ze kunnen vertrouwen voor begeleiding, en fabrikanten willen ook standaarden voor hun producten. Een gestandaardiseerd onderwijssysteem zou de regels/normen ondersteunen die over de hele wereld van kracht zijn en tegelijkertijd internationale samenwerking en marktgroei in de EV-ruimte mogelijk maken.

Training moet flexibel zijn, voortdurend evolueren 

Training is vooral belangrijk vanwege de unieke eigenschappen van EV. Er is gespecialiseerde kennis nodig om te werken aan zaken als geavanceerde batterijtechnologieën en hoogspanningssystemen. Zonder de juiste training zijn technici niet alleen niet in staat om de voertuigen zelf goed te onderhouden, maar kunnen ze zich ook niet gemakkelijk aanpassen aan elke nieuwe technologie, elk gespecialiseerd auto-onderdeel of elke oplaadinfrastructuur die opduikt.

Voor reparatiewerkplaatsen, vooral kleine, kan het moeilijk en duur zijn om bepaalde gespecialiseerde onderdelen aan te schaffen en op voorraad te hebben, en nieuwe fabrikanten komen regelmatig met nieuwe modellen die geïntegreerd moeten worden in bestaande standaarden. Opleiding en training moeten regelmatig worden herzien en aangepast.

De essentie

Om de wijdverspreide wereldwijde adoptie van EV te doen slagen, moet er eerst een solide educatieve basis zijn en goed opgeleid personeel met een voortdurend evoluerende kennisbasis om technische uitdagingen op te lossen, betrouwbare diensten te leveren en klanttevredenheid te garanderen. 

Bij Vale Training, of het nu gaat om wagenparkbeheerders, verzekeraars, schatters of reparatiebedrijven die leren om hoogspanning en EV-training en veiligheidspraktijken op hun werkplek te implementeren, of verzekeringsassuradeuren die leren om schade aan eigendommen na rampen goed te evalueren, we leiden niet alleen mensen op voor vandaag - we ontwikkelen ze voor de toekomst. 

Meer informatie -Vale Training, een Sedgwick bedrijf, rust de volgende generatie schadespecialisten uit met de expertise die nodig is om de uitdagingen in de branche aan te gaan. Vale maakt deel uit van het EVTEC-bestuur, leidt al meer dan 70 jaar autoschatters op en introduceerde de EV- en hybridecursus enkele jaren geleden om een standaard vast te stellen voor het schrijven van een EV-schatting. Vale's samenwerking met Legacy EV is specifiek gericht op de doelgroep van technici. Bezoek de website voor meer informatie over het aanbod van online cursussen, loopbaanadviesdiensten en certificeringen, waaronder EV-cursussen die worden gegeven in samenwerking met Legacy EV. 

Tags: Carrièreontwikkeling, Ontwikkeling, Onderwijs, Elektrische voertuigen, Prestaties verbeteren, EV's, Professionele ontwikkeling, Vastgoed, Vastgoed herstellen, Technologische vooruitgang, Opleiding, Vale Opleiding