CONFERÊNCIA DE CONFORMIDADE DA DMEC
Estratégias mais eficazes para a prevenção do uso indevido de licenças médicas
Junte-se a nós de 13 a 16 de abril no Union Station Hotel, em St. Louis.
Por que marcar uma reunião com a Sedgwick?
Quando os funcionários precisam de uma licença do trabalho ou de apoio, regras e regulamentos complexos podem criar dificuldades. A profunda experiência regulatória da Sedgwick agiliza os processos para reduzir riscos e garantir a conformidade, independentemente da localização e da jurisdição. Sua equipe mantém o foco e seus funcionários recebem o atendimento que merecem.

Gestão de ausências e incapacidade
Simplifique o processo de solicitação e gestão das ausências dos funcionários. Como líderes do setor em gestão integrada de licenças e incapacidades, oferecemos eficiência, conformidade e melhores resultados para você e seus funcionários.

Gestão de acomodações
Com ampla experiência em conformidade, desenvolvemos programas personalizados e baseados nas melhores práticas para ajudar seus funcionários a obterem as adaptações razoáveis de que precisam para retornar ao trabalho ou continuar tendo sucesso profissional.

Soluções SaaS: LeaveLink® e ADALink®
Nossas soluções tecnológicas LeaveLink e ADALink foram desenvolvidas para ajudar os empregadores a mitigar riscos e garantir o cumprimento das normas federais e estaduais relativas a licenças e adaptações.
Participe da nossa sessão do DMEC
- DATA
- Segunda-feira, 13 de abril de 2026
- hora
- 15h15 – 16h15 (horário central)
- localização
- Union Station Hotel | St. Louis, Missouri

Como lidar com o uso indevido de licenças intermitentes: estratégias práticas para empregadores
Lidar com suspeitas de uso indevido de licenças intermitentes é uma preocupação comum entre os empregadores.
Junte-se a David Setzkorn, nosso vice-presidente sênior e líder da área de Conformidade e Ausências no Trabalho, e a Jeff Nowak, sócio da Littler, para uma sessão esclarecedora e oportuna.
Nesta sessão, você descobrirá:
- 01
- O que fazer durante o processo de solicitação de licença caso você tenha dúvidas sobre a validade do pedido
- 02
- Como a regra da crença sincera se aplica quando há suspeita de uso indevido após a aprovação
- 03
- Decisões judiciais sobre o uso indevido intermitente da FMLA e o que elas significam para os empregadores
Vamos nos encontrar em St. Louis
Um novo padrão na gestão de benefícios
Mais de 9 milhões
vidas cobertas
7,800
especialistas em invalidez e licenças
50+
anos de experiência
Entre em contato com nossos especialistas
Venha nos visitar no estande nº 101 no salão de exposições para conhecer nossa equipe e explorar formas inovadoras de lidar com seus desafios mais complexos em matéria de ausências e conformidade com adaptações. Quer um horário exclusivo com nossa equipe? Vamos agendar.
Proteja sua equipe e seus recursos
Tenha acesso antecipado
O uso indevido de licenças é um tema central da Conferência de Conformidade da DMEC. Nosso guia mais recente apresenta as melhores práticas para ajudar os empregadores a se anteciparem às tendências em constante evolução relacionadas ao uso indevido de licenças.
Você aprenderá:
- Como a telemedicina e as licenças intermitentes podem criar novos desafios e riscos para o cumprimento da FMLA e da ADA
- Estratégias comprovadas para a prevenção do uso indevido, tais como documentação consistente, monitoramento de padrões e recertificação
- Como os painéis de avaliação de prestadores de serviços baseados em dados e a detecção de anomalias podem ajudar a identificar sinais de alerta e proteger os recursos da organização
