Shane O'Dea se incorpora a Sedgwick como responsable de asociaciones estratégicas y programas de compensación laboral en Australia

7 de marzo de 2022

Compartir en LinkedIn Compartir en Facebook Compartir en X

SYDNEY, 8 de marzo de 2022 - Sedgwick, proveedor líder mundial de soluciones tecnológicas para riesgos, beneficios y negocios integrados, da la bienvenida a Shane O'Dea como responsable de asociaciones estratégicas y programas de compensación de trabajadores para sus operaciones en Australia.

O'Dea tendrá la responsabilidad de cultivar el perfil y la presencia de Sedgwick en Australia mediante el establecimiento de asociaciones estratégicas que aporten valor y resultados tangibles. Su nombramiento forma parte de un esfuerzo más amplio de Sedgwick por mejorar su oferta de servicios de productividad y beneficios en los mercados internacionales.

O'Dea cuenta con una amplia experiencia en el sector de la indemnización por accidentes laborales y daños personales, en el que ha desempeñado durante los últimos 25 años diversas funciones directivas y ejecutivas. Posee un profundo conocimiento de los regímenes de seguros sociales y de daños corporales, y es un apasionado de la gestión de casos con un enfoque holístico y centrado en las personas, que favorezca la recuperación de los empleados y su reincorporación sostenible al trabajo.

Sedgwick es un líder reconocido en el ámbito de la gestión del absentismo y la indemnización por accidentes laborales en Estados Unidos. La expansión de los servicios en Australia se alinea con la reciente adquisición por parte de Sedgwick de Direct Health Solutions (DHS), proveedor líder especializado en soluciones de telesalud para empresas. Además de aprovechar la experiencia de DHS en el mercado, Sedgwick en Australia desarrollará ofertas internacionales de gestión de lesiones, productividad de los empleados e indemnización de los trabajadores con el apoyo de sus recursos globales.

"Shane será fundamental en la construcción de nuestras relaciones y programas de la industria para apoyar nuestra entrada y progresión en el entorno de compensación de los trabajadores australianos", dijo Tracey Harris, director de operaciones de Sedgwick en Australia. "Además de establecer y hacer crecer nuestras asociaciones estratégicas, aprovechará su amplia experiencia en el sector y sus conocimientos en la materia para proporcionar apoyo, asesoramiento y perspectivas que nos ayuden a optimizar el rendimiento, el cumplimiento normativo y la prestación de servicios en este espacio."

"El compromiso de Sedgwick con la expansión de soluciones globales de beneficios me inspira a comprometerme y forjar alianzas duraderas que contribuyan y mejoren aún más la oferta de compensación de trabajadores en Australia", dijo O'Dea. "Me siento privilegiado de unirme al equipo de Sedgwick".