93.4%
suksessrate for å returnere skadde ansatte til arbeidsplassen etter 24 måneder
Når en ansatt blir skadet på jobben, hjelper vi dem med å komme seg og komme tilbake i arbeid så trygt og raskt som mulig.
suksessrate for å returnere skadde ansatte til arbeidsplassen etter 24 måneder
reduksjon i medisinske påløp
reduksjon i påløpt erstatning
Når en skadet ansatt blir sendt til endret tjeneste av en lege, men arbeidsgiveren ikke har muligheter til å imøtekomme forespørselen, tilbyr overgangsarbeid en kreativ løsning. Programmet gir skadde ansatte midlertidig arbeid i en ideell organisasjon i lokalsamfunnet. Den ansatte kan bidra til samfunnet på en meningsfull måte, arbeide innenfor sine restriksjoner, og arbeidsgiveren kan se en reduksjon i totalt tapt tid, medisinske kostnader og restitusjonstid.
Sedgwick tilbyr yrkesfaglige tjenester, både fysisk og virtuelt, for å hjelpe ansatte som har blitt skadet på jobben med å komme tilbake i arbeid eller finne passende stillinger hos andre arbeidsgivere. Våre erfarne kolleger tilbyr et bredt spekter av tjenester, fra yrkesevalueringer, karriereutforskning og dataopplæring til jobbformidling og utviklingsprogrammer.




Tankeledelse • Reguleringsoppdateringer • Nye løsninger • Nyheter og utvikling