21. Februar 2025
Psychische Gesundheit ist in den letzten Jahren zu einem viel diskutierten Thema in der heutigen Gesellschaft geworden. Die COVID-19-Pandemie hat die Aufmerksamkeit darauf gelenkt und die Notwendigkeit von Unterstützung im Bereich der psychischen Gesundheit deutlich gemacht. Präsident Joe Biden betonte diesen Punkt in seiner Rede zur Lage der Nation im März 2024, in der er auf die COVID-19-Pandemie einging und darauf, wie diese sich negativ auf den Alltag der Menschen ausgewirkt und eine Krise der psychischen Gesundheit ausgelöst hat, die von Isolation und Einsamkeit geprägt war. In einem Forbes-Artikel mit dem Titel „Von psychischer Gesundheit bis zur Klassensolidarität: Arbeitsmarkttrends, die man 2025 im Auge behalten sollte“ erklärte Dr. Nicole DeKay, eine Arbeits- und Organisationspsychologin:
„Die psychische Gesundheit hat sich nach dem Ende der COVID-Pandemie weiter verschlechtert … Wir alle haben ein kollektives Trauma durchlebt,das das Nervensystem vieler von uns grundlegend verändert hat.“
Stichworte: Mitarbeiter Gesundheit der Mitarbeiter Arbeitgeber Gesundheit und Wohlbefinden Psychische Gesundheit Psychische Gesundheitsversorgung Risiken für die psychische Gesundheit Psychisches Wohlbefinden Programmgeschäft Arbeitsunfallversicherung Arbeitsunfallversicherung Anträge auf Arbeitnehmerentschädigung
Australien
Kanada
Dänemark
Frankreich
Deutschland
Griechenland
Irland
Niederlande
Neuseeland
Norwegen
Spanien und Portugal
Vereinigtes Königreich
Vereinigte Staaten