Sedgwick menunjuk Vicki Cowell sebagai kepala sumber daya karyawan di Inggris.

LONDON, 14 Juli 2022 –Sedgwick, penyedia terkemuka solusi bisnis terintegrasi, manfaat, dan manajemen risiko yang didukung teknologi secara global, mengumumkan penunjukan Vicki Cowell sebagai kepala sumber daya karyawan di Inggris.

Sebagai pemimpin senior di bidang sumber daya manusia, Cowell akan berupaya meningkatkan kinerja bisnis melalui pengembangan dan implementasi strategi dan program yang berorientasi pada karyawan. Ia juga akan mengadvokasi pendekatan kolaboratif untuk meningkatkan keunggulan operasional sumber daya karyawan di Inggris.

Cowell memiliki pengalaman yang luas selama 20 tahun dalam berbagai peran senior di bidang sumber daya manusia di sektor asuransi dan perbankan, di mana ia telah mengembangkan dan mengimplementasikan solusi komersial dan praktis untuk meningkatkan pengalaman karyawan dan kinerja bisnis. Ia memiliki passion dalam budaya organisasi dan kepemimpinan dalam mengimplementasikan rencana strategis.

“Vicki adalah pemimpin yang berorientasi pada nilai-nilai, dan Sedgwick dikenal sebagai perusahaan yang berorientasi pada nilai-nilai,” kata Paul White, CEO Sedgwick untuk Inggris. “Kami memiliki rekam jejak yang solid dalam bekerja sama dengan para pemimpin bisnis, dan saya sangat antusias untuk berkolaborasi dengan Vicki dalam menerapkan strategi sumber daya manusia kelas dunia di Inggris.”

Mencermati budaya tempat kerja di Inggris, Christine Millar, Kepala Sumber Daya Karyawan Internasional Sedgwick, mengatakan: “Untuk perusahaan dapat secara konsisten menarik dan mempertahankan talenta di pasar global yang kompetitif pasca-Brexit di tengah lonjakan inflasi, fokus pada pengalaman karyawan menjadi kunci. Pengalaman Vicki yang luas akan semakin membantu kami dalam hal itu.”

“Saya sangat senang dapat bergabung dengan tim sumber daya karyawan Sedgwick dan menjadi bagian dari bisnis global yang luar biasa ini,” kata Cowell. “Saya tertarik pada Sedgwick begitu saya mengetahui filosofi ‘caring counts’ yang berorientasi pada tujuan, yang menempatkan empati di pusat segala hal yang mereka lakukan. Fokus kuat perusahaan pada budaya organisasi dan solusi yang komprehensif untuk membantu individu dan bisnis benar-benar membuat Sedgwick menonjol sebagai tempat kerja dan penyedia layanan pilihan.”