Sedgwick nombra a Vicki Cowell directora de recursos para colegas en el Reino Unido

14 de julio de 2022

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LONDRES, 14 de julio de 2022 - Sedgwick, proveedor líder mundial de soluciones tecnológicas para riesgos, beneficios y negocios integrados, ha anunciado el nombramiento de Vicki Cowell como responsable de recursos de colegas en el Reino Unido.

Como alta directiva de recursos humanos, Cowell tratará de impulsar el rendimiento empresarial mediante el desarrollo y la aplicación de estrategias y programas orientados a las personas. También defenderá un enfoque colaborativo para enriquecer la excelencia operativa de los recursos humanos en el Reino Unido.

Cowell cuenta con 20 años de amplia experiencia en diversos puestos de responsabilidad en el ámbito de los recursos humanos en los sectores bancario y de seguros, en los que ha desarrollado y aplicado soluciones comerciales y pragmáticas para mejorar la experiencia de los empleados y el rendimiento empresarial. Es una apasionada de la cultura organizativa y del liderazgo en el impulso de planes estratégicos.

"Vicki es una líder impulsada por valores, y Sedgwick es reconocida por ser una empresa impulsada por valores", dijo Paul White, CEO de Sedgwick para el Reino Unido. "Tenemos un historial establecido en el trabajo con líderes empresariales, y estoy emocionado de asociarme con Vicki en la implementación de estrategias de personas de clase mundial en el Reino Unido."

Reflexionando sobre la cultura del lugar de trabajo en el Reino Unido, Christine Millar, responsable internacional de recursos para los colegas de Sedgwick, dijo: "Para que las empresas atraigan y retengan el talento de manera consistente en un mercado global competitivo post-Brexit en un contexto de inflación creciente, centrarse en la experiencia del colega es clave. La amplia experiencia de Vicki nos ayudará a conseguirlo".

"Estoy encantada de incorporarme al equipo de recursos para colegas de Sedgwick y de formar parte de esta extraordinaria empresa mundial", declaró Cowell. "Me sentí atraído por Sedgwick en cuanto conocí su filosofía de 'caring counts', que sitúa la empatía en el centro de todo lo que hacen. El fuerte enfoque de la empresa en la cultura organizacional y las soluciones expansivas para ayudar a las personas y las empresas realmente hacen que Sedgwick destaque como empleador y proveedor de elección."