Sedgwick nomme Vicki Cowell responsable des ressources des collègues au Royaume-Uni

LONDRES, 14 juillet 2022 – Sedgwick, un fournisseur mondial de premier plan de solutions d’affaires intégrées au risque et aux avantages technologiques, a annoncé la nomination de Vicki Cowell à la tête des ressources collègues au Royaume-Uni.

En tant que cadre supérieur en ressources humaines, Cowell cherchera à stimuler la performance des affaires par le développement et la mise en œuvre de stratégies et de programmes axés sur les personnes. Elle défendra également une approche collaborative visant à enrichir l’excellence opérationnelle des ressources des collègues au Royaume-Uni.

Cowell possède 20 ans d’expérience approfondie dans divers postes de direction en ressources humaines dans les secteurs de l’assurance et de la banque, où elle a conçu et livré des solutions commerciales et pragmatiques pour améliorer l’expérience des employés et la performance des affaires. Elle a une passion pour la culture organisationnelle et le leadership dans la conduite de plans stratégiques.

« Vicki est une leader axée sur les valeurs, et Sedgwick est reconnue pour être une entreprise axée sur les valeurs », a déclaré Paul White, PDG de Sedgwick pour le Royaume-Uni. « Nous avons un parcours établi dans la collaboration avec des leaders d’entreprise, et je suis enthousiaste à l’idée de collaborer avec Vicki pour mettre en œuvre des stratégies humaines de calibre mondial au Royaume-Uni. »

En réfléchissant à la culture du milieu de travail au Royaume-Uni, Christine Millar, responsable internationale des ressources pour les collègues chez Sedgwick, a déclaré : « Pour que les entreprises attirent et retiennent constamment les talents dans un marché mondial compétitif post-Brexit, dans un contexte d’inflation croissante, il est essentiel de se concentrer sur l’expérience des collègues. La grande expérience de Vicki nous aidera encore plus à y parvenir. »

« Je suis tout simplement ravi de rejoindre l’équipe des ressources des collègues de Sedgwick et de faire partie de cette entreprise mondiale remarquable », a déclaré Cowell. « J’ai été attiré par Sedgwick dès que j’ai découvert son éthique motivée des 'comtes bienveillants', qui place l’empathie au cœur de tout ce qu’ils font. L’accent fort de l’entreprise sur la culture organisationnelle et ses solutions étendues pour aider les personnes et les entreprises font vraiment de Sedgwick une distinction en tant qu’employeur et fournisseur de choix. »