Navegar por el proceso de adaptaciones puede ser complejo, pero nosotros lo facilitamos guiándole a usted y a sus empleados en cada paso del camino. Nuestro equipo se encarga de todos los pasos del proceso interactivo, desde captar la solicitud inicial y confirmar el nivel de discapacidad hasta determinar la mejor adaptación y ayudar a ponerla en práctica. A lo largo de todo el proceso, utilizamos nuestra herramienta mySedgwick para comunicarnos con el empleado, asegurándonos de que disponga de la información correcta, comprenda sus responsabilidades y mantenga su compromiso. También exploramos todas las opciones para que los empleados vuelvan o permanezcan en el trabajo cuando sea posible. Nuestro proceso de adaptación ayuda:

• Aumentar la eficacia operativa para reducir los costes administrativos
• Mantener los procesos normalizados para mitigar el riesgo de litigios
• Mejorar la experiencia de los empleados para obtener mejores resultados en materia de absentismo

Adaptamos nuestra solución de adaptaciones a las necesidades específicas de grandes y medianas empresas de múltiples sectores. A medida que la legislación evoluciona y la relación entre las adaptaciones y otras prestaciones se hace más compleja, muchas empresas recurren a nosotros para obtener programas eficientes y conformes que permitan a sus empleados alcanzar el éxito. Una forma de conseguirlo es trabajar con las empresas para identificar adaptaciones razonables que puedan aprobarse automáticamente en nuestro sistema en función de sus preferencias, circunstancias y necesidades específicas. Acelerar las adaptaciones puede reducir sus costes administrativos, aumentar la satisfacción de los empleados y ayudar a los empleados con discapacidades a obtener antes el apoyo que necesitan.

Cumplir con la ADA puede ser complicado, pero no tiene por qué hacerlo solo. Como recurso de confianza del sector, nos mantenemos al día de las novedades normativas para garantizar un servicio coherente y conforme para usted y sus empleados. Mantenemos nuestros sistemas, procesos y compañeros al día sobre las últimas normativas de la ADA y también enviamos actualizaciones legislativas mensuales a nuestros clientes para ayudarles a mantenerse a la vanguardia. Para los empresarios que deseen administrar ellos mismos las adaptaciones, nuestra aplicación ^ADALink® basada en Internet -que cuenta con nuestra experiencia líder en el sector- ofrece una guía paso a paso a través del proceso para garantizar el máximo cumplimiento.

Dado que la necesidad de una adaptación del puesto de trabajo puede derivarse de una discapacidad, una baja laboral, una reclamación de indemnización por accidente laboral u otra circunstancia, nuestra solución de adaptaciones puede integrarse perfectamente con sus programas existentes. Nuestro sistema de reclamaciones está diseñado para combinar datos de todo tipo de ausencias y puede realizar un seguimiento experto de cada paso del proceso. Cuando centraliza todas sus reclamaciones de prestaciones con nosotros, obtiene una visión más sólida de las tendencias y los datos de sus programas en nuestro centro de información viaOne. Esto se traduce en una toma de decisiones más sólida y una información más rica que le ayudará a mejorar sus operaciones y maximizar la productividad.