Door een leeromgeving te ondersteunen met doorlopende mogelijkheden voor professionele ontwikkeling, kunnen medewerkers hun vaardigheden op peil houden, nieuwe vaardigheden opdoen en zich persoonlijk en professioneel ontwikkelen.

Voor werkgevers wordt het aanbieden van toegang tot bedrijfsuniversiteiten, studiefinanciering en mentorprogramma's gezien als een win-winsituatie voor zowel hun werknemers als het bedrijf. In deze podcast worden we vergezeld door Mara Petrovsky, SVP van collega-ervaring, en Josh Smith, hoofd van wereldwijd talentmanagement, die vertellen hoe Sedgwick de groei en ontwikkeling van collega's over de hele wereld ondersteunt. Klikhier om te luisteren.

Podcast blog afbeelding