18 mei 2026
Het Australische rapport benadrukt het belang van vroegtijdige interventie bij arbeidsongevallen
SYDNEY, Australië, 19 mei 2026 –Sedgwickheeft eenrapportuitgebracht waarin de nadruk ligt op de rol van vroegtijdige interventie bij de ondersteuning van gewonde werknemers en de verbetering van de resultaten op de werkplek voor Australische werkgevers. Arbeidsongevallen blijven aanzienlijke menselijke, operationele en financiële uitdagingen met zich meebrengen: in 2023-2024 werden 146.700 ernstige schadeclaims geregistreerd, oftewel meer dan 400 gevallen per dag.
Het rapport bundelt betrouwbare Australische gegevens uit de periode 2019-2025 om de huidige situatie op het gebied van arbeidsongevallen, de resultaten van de terugkeer naar het werk na een ongeval en de meetbare kosten van ineffectief letselbeheer in kaart te brengen. Het benadrukt de omvang en hardnekkigheid van het probleem, waarbij onder meer wordt vermeld dat 21,3% van de ernstige schadeclaims leidt tot 13 weken of meer verzuim, wat de langetermijngevolgen voor zowel werknemers als werkgevers nog eens onderstreept.
Daarnaast wordt onderzocht hoe onmiddellijke, proactieve ondersteuning na een arbeidsongeval of beroepsziekte organisaties kan helpen verstoringen te beperken, het herstel van werknemers te ondersteunen en te zorgen voor een veiligere en duurzamere terugkeer naar het werk. Het rapport gaat in op de uitdagingen waarmee organisaties worden geconfronteerd wanneer letsel niet in een vroeg stadium wordt aangepakt, en schetst de belangrijkste aandachtspunten voor het integreren van vroegtijdige interventie in de werkpraktijk. Wanneer er vertraging optreedt, neemt het risico op langdurige afwezigheid aanzienlijk toe, waarbij de kans op terugkeer naar het werk daalt tot ongeveer 70% na 20 dagen afwezigheid en tot ongeveer 35% na 70 dagen.
Vroegtijdige interventie speelt een cruciale rol bij de aanpak van letsel door snelle melding te stimuleren, te voorkomen dat lichte verwondingen verergeren en werknemers te ondersteunen voordat het letsel ernstiger wordt of langduriger duurt. Voor werkgevers kan deze aanpak helpen de fysieke, psychologische en financiële gevolgen van arbeidsongevallen te minimaliseren en tegelijkertijd een cultuur van zorg en veiligheid te versterken. Dit komt tot uiting in de resultaten: werknemers die vroegtijdige ondersteuning van hun werkgever krijgen, keren bijna twee keer zo vaak terug naar het werk als werknemers die dat niet krijgen (51% tegenover 27,2%).
"Vroegtijdige interventie is een van de meest effectieve manieren waarop organisaties de resultaten na een arbeidsongeval kunnen verbeteren", aldus Christina Wunder, hoofd van Sedgwick Health Solutions in Australië. "Door medewerkers in een vroeg stadium bij het proces te betrekken, onmiddellijk begeleiding en ondersteuning te bieden en belemmeringen voor zorg weg te nemen, kunnen organisaties mensen helpen sneller te herstellen en veilig en vol vertrouwen weer aan het werk te gaan."
Het volledige rapport kunt uhier downloaden.
Over Sedgwick Health Solutions
Begin jaren 2000 werd Sedgwick Health Solutions (voorheen Direct Health Solutions) opgericht als het eerste bedrijf in Australië dat een door verpleegkundigen geleide telezorgdienst voor verzuimbeheer introduceerde. Tegenwoordig exploiteren wij het grootste 24/7 telezorgcontactcentrum voor verpleegkundigen van het land, dat medische triage en managementadvies biedt, evenals doorverwijzing naar het meest uitgebreide netwerk van gespecialiseerde artsen, verpleegkundigen, fysiotherapeuten en psychologen in Australië. Wij zijn dé organisatie voor vroegtijdige interventie, verzuimbeheer, letselbeheer, veiligheids- en incidentbeheer, en medische diensten, variërend van pre-employment testing tot online gezondheidsbeoordelingen en meer. Wij zijn er om bedrijven en het werkende leven van alle Australiërs te transformeren.
Ga voor meer informatie naarsedgwickhealthsolutions.com.au.
Over Sedgwick
Sedgwick is 's werelds toonaangevende partner op het gebied van risico- en schadebeheer en helpt klanten te floreren door hen te begeleiden bij het omgaan met onverwachte gebeurtenissen. De expertise van het bedrijf, in combinatie met de meest geavanceerde AI-technologie die er is, zet de norm voor oplossingen op het gebied van schadebeheer, schade-expertise, uitkeringsbeheer en productterugroepingen. Met meer dan 33.000 medewerkers en 10.000 klanten in 80 landen biedt Sedgwick een ongeëvenaard perspectief, zorg die telt en oplossingen voor het snel veranderende en complexe risicolandschap. De meerderheidsaandeelhouder van Sedgwick is The Carlyle Group; Stone Point Capital LLC, Altas Partners, CDPQ, Onex en andere managementinvesteerders zijn minderheidsaandeelhouders. Ziesedgwick.com voor meer informatie.
Australië
Canada
Denemarken
Frankrijk
Duitsland
Griekenland
Ierland
Nederland
Nieuw-Zeeland
Noorwegen
Spanje en Portugal
Verenigd Koninkrijk
Verenigde Staten