Von Dr. Teresa Bartlett, Geschäftsführerin und leitende Ärztin, und Mark Debus, MSW, LCSW, Leiter der Abteilung für Verhaltensmedizin
Viele derjenigen, die sich während der Pandemie an die Fernarbeit gewöhnt haben, befürchten, dass sie bei der Rückkehr ins Büro ihre Work-Life-Balance verlieren könnten.
Andere wiederum sind der Meinung, dass sie sich sozial engagieren und ein Gefühl der Verbundenheit entwickeln werden. Für Arbeitgeber ist ein einheitlicher Ansatz möglicherweise nicht für alle Mitarbeiter des Unternehmens geeignet.
In diesem Podcast sprechen Mark Debus, Manager, Behavioral Health Services, und Dr. Teresa Bartlett, Senior Medical Officer, darüber, wie Arbeitgeber die psychische Gesundheit ihrer Mitarbeiter fördern, den Übergang zurück ins Büro erleichtern und während des gesamten Prozesses flexibel bleiben können. Darüber hinaus stellen sie verschiedene Übungen und Aktivitäten vor, die dazu beitragen können, die Belastbarkeit zu erhöhen, die Konzentration der Mitarbeiter zu schärfen, das Wohlbefinden zu fördern und die Produktivität zu unterstützen. Um zuzuhören, klicken Sie hier.
