CompManagement et CareWorks Comp dans l'Ohio fusionnent pour devenir Sedgwick

2 mars 2021

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MEMPHIS, TENNIS, 2 mars 2021 - Sedgwick, l'un des principaux fournisseurs mondiaux de solutions technologiques de gestion des risques, des avantages sociaux et des activités intégrées, a annoncé que les sociétés CompManagement et CareWorks Comp, basées dans l'Ohio, ont fusionné et sont devenues des sociétés du groupe Sedgwick.

Cette fusion permet une transition en douceur en apportant des ressources et une expérience supplémentaires aux clients, fournissant ensemble des solutions de conseil en gestion des sinistres et des risques à plus de 65 000 employeurs de l'Ohio, y compris des organisations de toutes tailles opérant dans divers secteurs. Avec plus de 3 000 collègues basés dans l'Ohio, la nouvelle société fusionnée s'appuie désormais sur les ressources et l'expertise mondiales de Sedgwick, offrant des solutions expertes en matière de sinistres pour aider les entreprises à atténuer les risques et à réduire les coûts.

"Chez Sedgwick, prendre soin des personnes est au cœur de tout ce que nous faisons. Dans cette nouvelle phase de croissance, nous portons notre engagement envers les clients à un tout autre niveau", a déclaré Mary Beth Sanford, directrice générale de Sedgwick. "Sous l'égide de Sedgwick, nous continuerons à fournir les meilleurs services et résultats possibles, tout en continuant à remplir notre mission."

CompManagement et CareWorks Comp ont plus de 50 ans d'expérience combinée pour aider les employeurs à naviguer dans le système d'indemnisation des accidents du travail de l'Ohio, en fournissant des services pour les aider à contrôler les coûts liés aux sinistres et à réduire les primes. En tant que Sedgwick, les sociétés fusionnées poursuivront leur travail d'amélioration des programmes des clients et d'augmentation des économies en simplifiant et en résolvant les questions complexes liées aux sinistres.

Dans le cadre de la fusion, l'entreprise continuera à fournir les services suivants :

  • Gestion des sinistres: Sedgwick fournit des enquêtes rapides sur les sinistres afin de déterminer la compensabilité, une évaluation minutieuse des sinistres avant la certification et la coordination du conseil juridique, de la représentation à l'audience, des enquêtes privées, de la gestion des cas et/ou de l'expertise professionnelle afin d'apporter une solution rapide aux cas complexes.
  • Administration du programme de tarification de groupe: Les employeurs dont les antécédents en matière de sinistres sont supérieurs à la moyenne peuvent se regrouper par l'intermédiaire d'un organisme de parrainage et payer une prime beaucoup moins élevée.
  • Administration du programme de tarification rétrospective des groupes: Les employeurs dont le coût des sinistres est inférieur à un montant prédéterminé ont la possibilité de recevoir des remboursements de primes rétrospectifs à la fin de trois périodes d'évaluation. Sedgwick administre des programmes pour les villes, les districts scolaires et les comtés, ainsi que pour les entreprises de divers secteurs tels que la santé, l'industrie, la construction, le transport et la vente au détail.
  • Programmes de formation: Sedgwick propose des programmes de formation complets couvrant une variété de sujets liés à la gestion des sinistres, aux stratégies de maîtrise des coûts, à l'élaboration des tarifs, aux programmes de tarification alternative, aux stratégies de retour au travail, aux pratiques de sécurité, à la prévention des sinistres, aux questions sectorielles et législatives, et aux tendances actuelles.
  • Services de sécurité: L'approche de Sedgwick pour développer un programme de gestion de la sécurité axé sur les résultats comprend l'amélioration et la résolution efficace des problèmes sur le lieu de travail.
  • Consultation sur les programmes: Les experts de Sedgwick examinent chaque client pour s'assurer qu'il participe aux programmes qui peuvent l'aider à économiser le plus sur les primes, tels que la tarification de groupe, la tarification rétrospective de groupe et individuelle et les programmes de franchise, ainsi que d'autres options telles que le Drug Free Safety Program, Destination Excellence, EM cap, Grow Ohio, One Claim Program, le conseil de sécurité et l'auto-assurance.

Pour plus d'informations sur la fusion, veuillez consulter le site www.sedgwick.com.

À propos de Sedgwick

Sedgwick est l'un des principaux fournisseurs mondiaux de solutions technologiques en matière de risques, de prestations et d'activités intégrées. La société propose une large gamme de ressources adaptées aux besoins spécifiques de ses clients dans les domaines de la responsabilité civile, des biens, de l'assurance maritime, des avantages sociaux, de la protection de la marque et d'autres secteurs d'activité. Chez Sedgwick, l'attention compte® ; grâce au dévouement et à l'expertise de plus de 27 000 collègues dans 65 pays, la société prend soin des personnes et des organisations en atténuant et en réduisant les risques et les pertes, en promouvant la santé et la productivité, en protégeant la réputation des marques et en maîtrisant les coûts qui peuvent avoir un impact sur le résultat net. L'actionnaire majoritaire de Sedgwick est le groupe Carlyle ; Stone Point Capital LLC, la Caisse de dépôt et placement du Québec (CDPQ), Onex et d'autres investisseurs en gestion sont des actionnaires minoritaires. Pour plus d'informations, voir www.sedgwick.com.