MEMPHIS, Tennessee, 30 septembre 2021 –Sedgwick, l'un des principaux fournisseurs mondiaux de solutions technologiques intégrées pour la gestion des risques, des avantages sociaux et des activités commerciales, a promu Patrick J. Walsh au poste de président de sa division sinistres.

À ce poste, M. Walsh sera chargé de superviser les activités de Sedgwick dans les domaines des solutions automobiles, de la responsabilité civile et de l'indemnisation des accidents du travail.

Fort de plus de 35 ans d'expérience dans le secteur, M. Walsh a occupé des postes de direction chez de grands assureurs et des administrateurs tiers (TPA) ; il a dirigé des équipes composées de milliers de collaborateurs et supervisé d'importantes améliorations technologiques et d'autres initiatives d'entreprise. M. Walsh a rejoint Sedgwick lors de l'acquisition en 2019 de York Risk Services Group, où il occupait le poste de vice-président exécutif et directeur des sinistres.

« Depuis que Patrick a rejoint Sedgwick, l'entreprise a tiré parti de ses compétences et de sa grande expérience dans tous les domaines de l'assurance dommages, et il continue à diriger plusieurs de nos initiatives stratégiques de croissance », a déclaré Jim Ryan, directeur général de Sedgwick pour les Amériques. « Grâce aux compétences variées de Patrick, à son parcours impressionnant et à ses qualités de leader confirmées, nos clients peuvent bénéficier de l'expertise de l'un des meilleurs professionnels du secteur. Ils peuvent être assurés de pouvoir compter sur un dirigeant engagé et dévoué, qui leur garantira l'excellence et veillera au bien-être de leurs collaborateurs. »

« L'équipe chevronnée de professionnels en sinistres de Sedgwick est à l'avant-garde de la prestation de services de qualité supérieure qui répondent aux besoins de nos clients et partenaires commerciaux », a déclaré M. Walsh. « Travailler aux côtés de ces collègues exceptionnels continue d'être une expérience passionnante pour moi. Nous nous engageons à offrir la meilleure expérience possible à nos collègues afin qu'ils puissent continuer à obtenir des résultats qui dépassent les attentes de nos clients, de leurs employés et de leurs partenaires. »