SYDNEY, 7 november 2023 - Sedgwick, een toonaangevende wereldwijde leverancier van op technologie gebaseerde risico-, voordelen- en geïntegreerde bedrijfsoplossingen, is door Diversity Council of Australia erkend als een van de Inclusive Employers voor 2023-2024, een jaarlijkse lijst die organisaties huldigt die toonaangevend zijn op het gebied van diversiteit en inclusie in Australië.
"Sedgwick Australia is vereerd om opgenomen te worden in de lijst van Inclusieve Werkgevers voor 2023-2024", zegt Diego Ascani, CEO van Sedgwick Australia. "Onze toewijding aan diversiteit, gelijkheid en inclusie is geïntegreerd in ons hele bedrijf in aanwervingspraktijken, professionele ontwikkeling, talent- en prestatieprocessen, engagement inspanningen en diverse voordelen om een positieve impact voor onze collega's te hebben. De focus is duidelijk, ons engagement is om ervoor te blijven zorgen dat onze collega's de diversiteit die bestaat in de wereld vertegenwoordigen en een gastvrije en inclusieve werkomgeving hebben gecreëerd."
De geselecteerde organisaties zijn beoordeeld aan de hand van gegevens uit de Inclusive Employer Index, een onderzoek dat is ontwikkeld door de Diversity Council of Australia en dat de ervaringen met diversiteit en inclusie op de werkplek meet.
Sedgwick zet zich sinds lang in voor diversiteit, gelijkheid en inclusie (DEI). DEI is ingebed in onze bedrijfsbrede strategie en initiatieven, gericht op het ontwikkelen van een divers en rechtvaardig personeelsbestand en een inclusieve cultuur die groei voor zowel het bedrijf als onze mensen mogelijk maakt en uiteindelijk de resultaten verbetert.
"Het creëren van een cultuur van diversiteit, gelijkheid en inclusie is altijd een belangrijk aandachtspunt geweest bij Sedgwick en we blijven ons inzetten voor een gastvrije werkomgeving waar iedereen zich thuis voelt", zegt Tracey Chapman-Marks, directeur van colleague resources - Australië. "We begrijpen dat een diverse werkomgeving en een inclusieve cultuur de diversiteit van gedachten stimuleert en dat we samen grootse dingen kunnen bereiken voor onze collega's, klanten en klanten. Dit is een van de vele manieren waarop we ons doel Caring Counts nastreven en we waarderen deze erkenning van onze cultuur."
Voor meer informatie over Sedgwick's toewijding aan diversiteit, gelijkheid en inclusie, zie sedgwick.com/about-us.
Over Sedgwick
Sedgwick is een toonaangevende wereldwijde leverancier van op technologie gebaseerde risico-, voordelen- en geïntegreerde bedrijfsoplossingen. Wij bieden een breed scala van middelen op maat van de specifieke behoeften van klanten in casualty, property, marine, benefits, brand protection en andere lines. Bij Sedgwick, caring counts; door de toewijding en expertise van 33.000 collega's verspreid over 80 landen, zorgt het bedrijf voor mensen en organisaties door risico's en verliezen te beperken en te reduceren, gezondheid en productiviteit te bevorderen, merkreputaties te beschermen en kosten die de prestaties kunnen beïnvloeden in de hand te houden. De meerderheidsaandeelhouder van Sedgwick is The Carlyle Group; Stone Point Capital LLC, Caisse de dépôt et placement du Québec (CDPQ), Onex en andere management investeerders zijn minderheidsaandeelhouders. Ga voor meer informatie naar sedgwick.com.
Tags: aus, Australië, awards, DEI, divers, diversiteit, diversiteit & inclusie, diversiteit op de werkvloer, gelijkheid, gelijkheid en inclusie, inclusie, verzekering, verzekeringsprijzen, verzekeringsindustrie, verzekeringsmarkt, markttrends