Anteriormente, apresentamos nosso foco nas melhores práticas para determinar se as reclamações decorrentes da COVID-19 poderiam ser consideradas indenizáveis pela cobertura do seguro contra acidentes de trabalho. As orientações fornecidas baseavam-se nos regulamentos e estatutos estaduais existentes. No entanto, esse panorama está mudando. Atualmente, dois estados emitiram diretrizes de cobertura, um estado aprovou uma legislação que aguarda a assinatura do governador e vários estados estão pressionando pela cobertura da COVID-19 pelo seguro contra acidentes de trabalho.

Em 5 de março de 2020, o governador Inslee, do estado de Washington, anunciou que a cobertura do seguro contra acidentes de trabalho seria estendida aos profissionais de saúde e socorristas em quarentena. O governador Inslee afirmou que seu foco era garantir que esses trabalhadores fossem protegidos pelo seguro contra acidentes de trabalho enquanto prestavam serviços para proteger a comunidade. 

Em 18 de março de 2020, a governadora Whitmer, de Michigan, seguiu o exemplo do estado de Washington e também determinou a cobertura do seguro contra acidentes de trabalho para COVID-19 para socorristas. Socorristas são definidos como incluindo funcionários da área de saúde e policiais estaduais. 

Além disso, vários grupos nos estados de Minnesota, Califórnia, Carolina do Sul e Flórida estão exigindo que seus governadores e legisladores estaduais tomem medidas que essencialmente declarem a presunção de que certas classes de funcionários diagnosticados com COVID-19 contraíram a doença no exercício de suas funções e devem receber benefícios médicos e indenizações. As classes de trabalhadores a serem incluídas seriam socorristas, profissionais de saúde, equipes de emergência médica e de resgate, policiais da linha de frente e trabalhadores de infraestruturas essenciais. Essa presunção de cobertura foi solicitada para toda a duração da crise.

Os legisladores do estado de Nova York solicitaram a inclusão de uma disposição na legislação orçamentária estadual que determinaria que a exposição ao vírus COVID-19 é uma doença ocupacional e, como tal, é indenizável nos termos da lei de indenização trabalhista do estado de Nova York. As seguintes profissões teriam o benefício da presunção: profissionais de saúde, trabalhadores do setor de transporte, trabalhadores do setor de serviços alimentícios, funcionários do varejo, funcionários da educação, funcionários da hotelaria, funcionários de serviços públicos e qualquer empresa definida como essencial pelas ordens executivas do governador Cuomo. 

Por fim, em 30 de março de 2020, os legisladores do Alasca aprovaram um projeto de lei que criaria uma presunção conclusiva de que a COVID-19 é uma doença ocupacional para socorristas e profissionais de saúde. Esse projeto de lei aguarda a assinatura do governador. 

Continuaremos acompanhando as atividades estaduais e nacionais para fornecer atualizações à medida que elas ocorrerem.