Par Heather Lawley, responsable mondiale de l’équité, de la diversité et de l’inclusion (EDI) et des critères environnementaux, sociaux et de gouvernance (ESG)
Depuis la création de Sedgwick, agir avec détermination fait partie intégrante de notre mission. Cela se reflète dans notre engagement de plusieurs décennies envers l’action sociale, les pratiques commerciales honorables et le soin de tous - nos collègues, nos clients, les communautés et la planète.
Au fur et à mesure que Sedgwick grandit, notre approche stratégique à l’égard des initiatives environnementales, sociales et de gouvernance augmente également. Nous avons développé une stratégie intentionnelle et pluriannuelle conçue pour maximiser notre impact mondial d’ici 2030.
Réduction des dommages environnementaux
Sedgwick s’est engagé depuis longtemps à prendre soin de l’environnement. Il y a les petites étapes progressives, comme exhorter les collègues à passer aux bouteilles réutilisables et à éteindre les lumières lorsqu’elles ne sont pas utilisées. Ensuite, il y a les initiatives de l’importance dont nous voyons déjà l’impact. Nous minimisons les voyages non essentiels, en utilisant des outils d’inspection de site virtuels lorsque cela est possible, en réduisant la taille de notre parc automobile, et nous avons fait la transition de bon nombre de nos équipes vers des environnements de travail hybrides post-COVID - ce qui vise à réduire notre empreinte carbone et à réduire les émissions de gaz à effet de serre.
D’autres initiatives environnementales clés comprennent la réduction de notre tonnage de déchets électroniques et de notre utilisation de papier en prolongeant la durée de vie utile des systèmes, en s’engageant dans des programmes de dons de technologie et en passant au numérique chaque fois que possible. La conversion de matériaux papier en matériaux numériques a permis à l’une de nos unités d’affaires de réduire son utilisation de papier de 46% l’an dernier.
En outre, nous avons une longue tradition de fournir des solutions axées sur l’environnement pour aider les clients à gérer efficacement leur propre impact sur la planète. La division de protection de la marque de Sedgwick, par exemple, aide les clients à réagir rapidement aux rappels de produits potentiellement dangereux.
Favoriser un tissu social solide
L’engagement de Sedgwick à soutenir l’environnement social plus large commence par s’assurer que notre tissu social est structuré pour favoriser la diversité, l’équité et l’inclusion. Nous veillons à ce que le DEI soit intégré à la culture de notre organisation et intégré à tous les niveaux de nos pratiques en matière de ressources humaines, de l’embauche et du perfectionnement, et de l’expérience de nos collègues.
L’engagement communautaire fait et a toujours fait partie intégrante de notre stratégie sociale. Sedgwick fournit des contributions caritatives à des organisations qui font du bien dans le monde - en particulier celles qui sont alignées sur les valeurs de leurs collègues et de leurs clients. Nous offrons également des subventions de difficultés aux collègues admissibles dans le besoin par l’entremise du Fonds de la famille Sedgwick.
Sedgwick a un programme de diversité des fournisseurs qui vise à développer et à diversifier stratégiquement notre base de fournisseurs et nos opportunités pour les entreprises défavorisées sur le plan socio-économique. Au cours des quatre dernières années, nous avons plus que doublé notre pourcentage annuel de dépenses en sous-traitance et en approvisionnements auprès d’entreprises commerciales diverses et défavorisées, y compris celles appartenant à des femmes, à des anciens combattants et à des minorités ethniques.
Un niveau élevé d’éthique et de valeurs
Nous avons également une stratégie de gouvernance à plusieurs volets qui reflète notre engagement inébranlable de plus de 50 ans envers l’éthique des affaires, la confidentialité des données et la sécurité. Notre base solide dans le maintien des normes éthiques les plus élevées est l’une des raisons pour lesquelles plus de 10 000 clients à travers le monde confient à Sedgwick leurs revendications.
Nous reconnaissons l’importance des données des clients et avons des programmes robustes et des directives procédurales mondiales en place qui non seulement assurent un haut niveau de sécurité, mais identifient et protègent également de manière proactive contre les menaces. Les mesures de protection techniques combinées à des collègues bien informés aident à assurer la sécurité des données de nos clients, à protéger la vie privée et à faciliter le respect des lois mondiales sur la protection des données.
Tourné vers l’avenir
L’engagement de Sedgwick envers les initiatives ESG n’est pas nouveau ; il s’agit simplement d’évoluer et de s’approfondir avec le temps. En tant qu’organisation mondiale, nous travaillons avec diligence pour exploiter notre rôle en tant qu’intendants responsables de la planète, tout en prenant soin des personnes et des organisations avec les services que nous fournissons.
Chez Sedgwick, nous mettons nos valeurs en action concrète et, ce faisant, nous maximiserons notre impact collectif d’ici 2030. Ensemble, nous pouvons renforcer notre tissu social, protéger l’environnement et rester fidèles à notre engagement à prendre soin les uns des autres - toujours.
> En savoir plus — consultez une version élargie de cet article dans le magazine numérique de Sedgwick, edge, numéro 19